一、专业分包需要什么资质

1.专业分包在工程领域中扮演着重要的角色，为确保工程质量和安全，分包单位需具备一定的资质条件。

2.根据《建筑法》第二十九条的规定，建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位。

3.专业分包单位需要具备与所承包工程相匹配的资质。

4.专业分包单位需要提交一系列的资料，包括：

(1)建筑业企业资质申请表；

(2)企业法人营业执照；

(3)企业章程；

(4)企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件；

(5)职称证书；

(6)身份证等材料等。

5.专业分包单位还需要满足一定的企业资信能力要求，这包括：

(1)企业注册资本金；

(2)净资产；

(3)近三年上缴建筑业营业税以及银行授信额度等方面的要求。

这些要求旨在确保分包单位具备足够的经济实力和财务稳定性，以应对工程实施过程中的各种风险和挑战。

6.专业分包单位还需要具备一定的企业主要管理人员和专业技术人员要求。这包括：

(1)企业经理、技术负责人、财务负责人等关键岗位人员的从业经历；

(2)职称和执业资格等方面的要求；

(3)分包单位还需要拥有一定数量的注册一级建造师（一级项目经理）和相关专业技术人员，以保证工程的顺利实施和高质量的完成。

二、分包资质的材料清单

专业分包单位在申请资质时，需要提交一系列的材料以证明其满足相关要求。这些材料包括但不限于以下方面：

1.建筑业企业资质申请表：这是申请资质的基本材料，需要填写完整并加盖公章。

2.企业法人营业执照：证明企业的合法经营资格和经营范围。

3.企业章程：反映企业的组织结构、管理方式和运营规则等重要信息。

4.企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件、职称证书、身份证：证明这些关键岗位人员的身份和资格。

5.企业项目经理资格证书、身份证：证明项目经理的资质和身份。

6.企业工程技术和经济管理人员的职称证书：证明这些人员的专业水平和资格。

7.企业工程技术和经济管理人员的社保证明材料：证明这些人员与企业存在劳动关系。

8.企业工程技术和经济管理人员的经劳动部门鉴证的劳动合同：进一步证明这些人员与企业的劳动关系。

9.企业的调入或外聘工程技术、经济管理的行政人事调动手续或原调出单位法人签字同意的调出证明和本单位法人签字同意的聘用证明：证明这些人员的聘用和调动手续合规。

10.各类上岗人员证件、身份证：证明这些人员具备相应的上岗资格和身份。

11.需要出具的其他有关证件、资料：根据具体情况可能需要提交的其他相关材料。

请注意，以上材料清单仅供参考，实际申请过程中可能需要根据具体要求进行调整和补充。同时，所有提交的材料必须真实、有效，并符合相关法律法规和规定的要求。

三、建筑工程分包规定

1.建筑工程分包是指总承包单位将其承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位进行施工的行为。

2.为确保建筑工程的质量和安全，我国相关法律法规对建筑工程分包做出了明确规定。

3.《建筑法》第二十九条规定了建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位。这意味着，分包行为是合法的，但必须符合一定的条件，即分包单位必须具备相应的资质条件。

4.除总承包合同中约定的分包外，分包行为必须经建设单位认可。

5.在未经建设单位同意的情况下，总承包单位不得擅自将工程分包给其他单位。这一规定旨在保障建设单位的权益和利益不受损害。

6.《建筑法》还规定了施工总承包的建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。

7.主体结构施工是不能分包的，必须由总承包单位自行承担。这一规定是为了确保主体结构的质量和安全，避免因分包导致的质量问题和安全隐患。

8.《建筑法》还规定了总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。

9.如果分包工程出现质量问题或安全事故，总承包单位和分包单位都需要承担相应的法律责任和经济损失。

这一规定旨在加强总承包单位和分包单位之间的合作和监督，确保工程的顺利实施和高质量的完成。

总之，建筑工程分包是合法的行为，但必须符合相关法律法规和规定的要求。

1.总承包单位和分包单位都需要严格遵守相关法律法规和规定，确保工程的质量和安全。

2.建设单位也需要加强对分包行为的监督和管理，确保自身的权益和利益不受损害。

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