一、旷工离职后有失业金吗

旷工离职一般不可以申请失业金。

失业金申请，是公民在非自愿解除劳动关系的前提下，带上单位出具相关的证明，本人身份证原件等资料才可以到当地社保部门申请失业金。个人自主离职是无法申请失业金的。

二、旷工辞退领取条件

要领取失业金，劳动者需要满足以下三个条件：

1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；

2.非因本人意愿中断就业，即由于用人单位的原因导致失业；

3.已经进行失业登记，并有求职要求。

只有当这些条件都满足时，劳动者才能够从失业保险基金中领取失业保险金。

三、办理流程与期限标准

在满足领取条件后，劳动者需要按照规定的流程来办理失业金的领取。

1.一般来说，劳动者需要凭单位的解除劳动合同的证明到户口所在地居委会办理失业证。

2.在办理失业证后，劳动者就可以开始领取失业保险金了。

3.关于失业保险金的期限标准，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十六条的规定：

(1)失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；

(2)累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；

(3)累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

4.如果失业人员重新就业后再次失业，其缴费时间将重新计算，领取失业保险金的期限也会相应调整。

对于失业金的领取，还有其他疑问吗？萤火法务网将持续为你提供法律支持和建议，一起守护你的合法权益。